Miércoles, Diciembre 13, 2017
   
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El Rincón de Ápices

Las personas con discapacidad, en el simulador de pensiones de jubilación

La Secretaría de Estado de la Seguridad Social ha incluido a las personas con discapacidad en el servicio digital puesto en marcha para conocer la pensión de jubilación que puede corresponder a cualquier ciudadano, conocido como ‘simulador de pensiones’.

En el momento de ponerse a disposición del público a través de Internet, hace unos meses, el servicio denominado “Tú Seguridad Social”, este no comprendía los casos de trabajadores con discapacidad que deseaban conocer el cálculo simulado de su pensión de jubilación, dada la normativa específica de jubilación anticipada que estos trabajadores tienen, que se aparta de la general en determinados supuestos.

Al CERMI llegaron entonces quejas de personas con discapacidad, en el sentido de que el nuevo “Simulador de pensiones de jubilación”, inserto en el canal “Tu Seguridad Social”, no incluía las situaciones de jubilación anticipada de trabajadores con discapacidad, lo que dejaba a estos ciudadanos fuera de este interesante y útil servicio digital de la Administración de la Seguridad Social.

El CERMI planteó esta situación a la Secretaría de Estado de la Seguridad Social, exigiendo su subsanación rápida, la cual respondió que las regulaciones especiales se incorporarían más tarde, habida cuenta la mayor complejidad de estos casos.

Ahora, la Seguridad Social se ha dirigido al CERMI para confirmar que tras las operaciones informáticas realizadas en el simulador, las personas con discapacidad puedan acceder finalmente al mismo y ver satisfechos sus deseos de información, sin discriminaciones ni tratos desfavorables, como cualquier otro ciudadano.

 

La Ley de Accesibilidad Universal comenzará a tramitarse antes de final de año

El consejero de Fomento e Infraestructuras, Pedro Rivera, anunció hoy que la Ley de Accesibilidad Universal "será muy pronto una realidad", dado que "se iniciará antes de final de año su tramitación parlamentaria como proyecto de ley".

Rivera destacó que el texto "introduce importantes mejoras, siendo la más relevante su carácter transversal para dar cobertura a todas las personas con discapacidad, y la aplicación del diseño para todos en los entornos, bienes, productos y servicios que se ofrece a los ciudadanos".

El titular de Fomento e Infraestructuras mantuvo hoy un encuentro de trabajo con la presidenta del Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI), Pilar Morales, y miembros de la Junta directiva, con el propósito de abordar la situación actual y los próximos pasos de la futura Ley de Accesibilidad.

El consejero explicó que "durante el último año se han llevado a cabo jornadas de trabajo con todas las entidades que representan a las personas con discapacidad para que la nueva norma recoja todas sus necesidades desde un prisma transversal, tanto físicas como sensoriales, con el fin de dar también solución a las personas con deficiencias auditivas y visuales".

La Ley de Accesibilidad Universal regulará las políticas en materia de accesibilidad para garantizar la igualdad de oportunidades de las personas con discapacidad que se aplicarán en todos los ámbitos como edificación, espacios públicos urbanizados y naturales, transportes, infraestructuras y telecomunicaciones, además de sociedad de la información, bienes y servicios a disposición del público, relaciones con las administraciones públicas, patrimonio cultural y empleo.

Pedro Rivera remarcó que "la accesibilidad es algo más que un problema exclusivamente arquitectónico" y que el texto "recoge, con una visión global en el articulado, la referencia al 'diseño para todas las personas', haciendo hincapié en la necesidad de diseñar desde el principio productos y entornos de fácil acceso para el mayor número de personas, de tal forma que no tengan que ser adaptados o rediseñados de un modo especial".

El titular del área de Fomento recordó que "el impulso definitivo de esta ley nace desde el convencimiento del Gobierno regional de que todas las personas tienen que desarrollarse y desenvolverse con las mismas oportunidades, y el objetivo ha sido que en ella viesen recogidas sus reivindicaciones todos los colectivos afectados, cumpliendo así con una de sus demandas históricas".

El texto actual recoge todas las aportaciones introducidas por el Consejo Económico y Social de la Región de Murcia (CES) y ha sido consensuado con todas las organizaciones que componen el CERMI.

El consejero explicó que actualmente el texto está siendo analizado por el Consejo Jurídico y, una vez que este órgano emita su dictamen, se someterá a deliberación del Consejo de Gobierno y se remitirá "antes de que finalice el año" a la Asamblea Regional para que inicie su tramitación como proyecto de ley.

Rivera subrayó que "el compromiso de este Gobierno es, una vez aprobada la ley, realizar el desarrollo reglamentario de la misma en el plazo de seis meses a fin de que pueda ser puesta ya a disposición de las personas con discapacidad".

Con la entrada en vigor de la nueva norma se constituirá el Consejo Asesor Regional de Accesibilidad Universal de la Región de Murcia como un órgano consultivo y de participación que engloba todas las competencias autonómicas que puedan afectar a la accesibilidad universal como sanidad o educación.

 

Primera jornada ‘CERMI-Aena’

Ha comenzado en el aeropuerto Adolfo Suárez Madrid-Barajas la ‘I Jornada CERMI-Aena’, donde el Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad y Aena tratan temas de especial sensibilidad para la empresa, como son la accesibilidad en los aeropuertos de la red y la atención a personas con movilidad reducida, asuntos sobre los que Aena y CERMI llevan colaborando desde hace años.

Por parte de Aena participan Javier Marín, director general de la compañía; Fernando Echegaray, director de red de Aeropuertos y Rafael Fdez. Villasante, director de Operaciones, Seguridad y Servicios. En representación del CERMI intervineen su presidente, Luis Cayo Pérez Bueno, y el gerente del Comité, Luis Alonso Calzada. La jornada cuenta también con la presencia de representantes de compañías aéreas, empresas y concesionarios que prestan sus servicios en los aeropuertos de Aena y tienen relación directa con los pasajeros.

Además, durante el encuentro se presentará el ‘Manual de atención a personas con discapacidad o movilidad reducida’, una guía de buenas prácticas para empleados de aeropuertos que pronto verá la luz y en el que ambas partes han trabajado con gran empeño.

Esta noticia contrasta sustancialmente con la que publicábamos recientemente, en concreto que la secretaría de Estado de Servicios Sociales e Igualdad del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad sancionó administrativamente a la compañía aérea Iberia con una multa de 30.001 euros por la inaccesibilidad de su página corporativa de internet.

Se trata de una sanción grave en su grado mínimo por infracción del deber de disponer de una página de internet en condiciones de accesibilidad, con arreglo a la legislación de servicios de la sociedad de la información y a la de igualdad de oportunidades, no discriminación y accesibilidad universal de las personas con discapacidad.

Como sanción accesoria, el mismo órgano gubernamental impone a Iberia la prohibición de concurrir en procedimientos de concesión de ayudas sociales, consistentes en subvenciones o cualesquiera otras ayudas en su sector de actividad del transporte aéreo durante un mes.

Con esta sanción, recurrible ante la jurisdicción contencioso-administrativa y la primera de estas características que se impone en España, finaliza en sede administrativa el expediente sancionador iniciado contra Iberia a raíz de una denuncia del CERMI interpuesta en 2010 por infracción del deber de accesibilidad universal en el ámbito digital.

Las grandes empresas, de acuerdo con la definición que la Ley ofrece de ellas a estos efectos, tienen la obligación de que sus páginas de Internet sean accesibles y la vulneración de este deber supone una infracción administrativa sancionable por el Estado.

Es evidente que los caminos de Iberia y Aena con respecto a la discapacidad no son los mismos.

   

Ley, derecho e igualdad

Ley 8/2016 de 27 de mayo de Igualdad Social de lesbianas, gais, bisexuales, transexuales, transgénero e intersexuales, y de políticas públicas contra la discriminación por orientación sexual e identidad de género en la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia.

Con este extenso nombre se ha publicado en el Boletín Oficial de la Región de Murcia nº 125, de 31 de mayo, la Ley 8/2016, dotada de un no menos extenso preámbulo, así calificado por la Ley, aunque más adelante exponga que se trata de una exposición de motivos, cuatro títulos, cinco disposiciones adicionales, una derogatoria y dos disposiciones finales.

A efectos trascendentes, la misma ya se encuentra en vigor, ya que según la disposición final segunda, entrará en vigor al día siguiente de su publicación en el BORM, es decir, el día 1 de junio.

La Ley se inspira en unos denominados principios fundamentales, definidos en el artículo 3, como son el reconocimiento a todas las personas del derecho al pleno disfrute de todos los Derechos Humanos, con independencia de su orientación sexual, expresión o identidad de género, igualdad y no discriminación, reconocimiento de la personalidad, prevención, integridad física y seguridad personal, protección frente a represalias, privacidad, garantía a un tratamiento adecuado en materia de salud, Efectividad de derechos y derecho a recursos y resarcimientos efectivos.

Entrando ya en el campo en el que suelo tratar, es decir, en el de la discapacidad, ya en el artículo 7 (Apoyo y protección a colectivos vulnerables) se hace constar que “se llevarán a cabo medidas de prevención de la discriminación y apoyo a la visibilidad entre los colectivos más vulnerables, adolescentes, niños y niñas, personas de la tercera edad, personas con discapacidad…..”

En el mismo artículo, apartado 3, se hace expresamente constar que “la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia garantizará y adoptará las medidas necesarias para la protección y el absoluto respeto de los derechos de las personas con discapacidad LGBTI”, los centros y servicios de atención a personas con discapacidad  públicos y privados, velaran por que el respeto del derecho a la no discriminación de las personas LGBTI sea real y efectivo”.

Y en el apartado 5 del mismo artículo, se hace mención a que “se adoptarán las medidas necesarias para que los espacios o equipamientos identificados en función del sexo en los centros de menores, pisos tutelados, centros de atención a personas con discapacidad, residencias de la tercera edad… puedan utilizarse por las personas transexuales, transgénero e intersexuales en atención al género sentido”.

 

‘El Cermi insta a la Fiscalía a perseguir por delito de odio a los autores de unas pintadas'

El Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI) ha instado al Ministerio Fiscal a perseguir penalmente por delito de odio a los autores de las pintadas ofensivas y amenazantes aparecidas en el colegio Juan XXIII de la localidad madrileña de Fuenlabrada.

A juicio del CERMI, se trata de una conducta criminal inspirada en el odio hacia un grupo social, en este caso las personas con discapacidad, a las que se las desprecia mediante mensajes hostiles e intimidantes que generan miedo, perturban gravemente su tranquilidad y comprometen el ejercicio pacífico de sus derechos constitucionales.

La actuación es más reprochable si cabe por cuanto va dirigida contra una comunidad escolar integrada por jóvenes y niños y niñas con discapacidad, que han de ser más intensamente protegidos contra cualquier ataque u hostigamiento movido por el odio.

El CERMI ha pedido a la Fiscalía General que extreme el celo en la protección de los derechos de las personas con discapacidad contra las agresiones basadas en el odio, ya que son un grupo social más expuesto a estas conductas reprobables.

   

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